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Les salariés citent le stress plus que l’harcèlement moral comme risque professionnel majeur

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Publiée à l’ouverture du Forum international travail-santé (Fits), à Paris, avant la présentation par Gérard Larcher, ministre délégué aux Relations du travail, du « plan santé au travail » les résultats de l’enquête Louis Harris démontrent selon les salariés la prépondérance du stress comme risque professionnel majeur.Cette enquête sur « la sensibilité de l’opinion publique aux conditions de travail » réalisée pour le ministère du Travail, révèle que 13 % des salariés s’estiment en situation d’être « harcelées » que ce soit moralement ou physiquement, en forte baisse par rapport aux résultats en 2000 (34%).

Les autres résultats portent sur l’absence d’ergonomie des espaces de travail (le travail sur écran et les mauvaises positions) ou les aléas de la vie professionnel / personnel (les accidents de la circulation) mais aussi le port de charges lourdes (en baisse cependant à 18 %).

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