Réussir au mieux un plan social (plan de sauvegarde de l’emploi)
La mise en place d’un plan social est un moment douloureux pour l’entreprise. Hormis certains cas particuliers où le plan social est rendu nécessaire par des arguments de droit plus que par des difficultés économiques, c’est un bouleversement majeur…Les responsables de l’entreprise doivent faire face à plusieurs fronts ouverts en même temps… Il leur revient […]
