Nos experts DRH à temps partagé
au service de votre entreprise.

Besoin urgent d’un DRH à temps partagé ou d’un Directeur des ressources humaines de transition ? Contactez-nous !

Finaxim est leader du temps partagé depuis plus de 20 ans ! PME, ETI, filiales de groupes, grandes entreprises …  Nous accompagnons tous types d’entreprises dans le développement de leurs activités.

Nos experts sont tous Associés chez Finaxim, ils respectent tous les critères de savoir-faire autant que de savoir-être et ont choisi de mettre leur énergie et leur expérience au service de votre entreprise tout au long de leur mission.

Nos DRH, RRH, Directeur des Affaires Sociales, Talent Manager hautement qualifiés et opérationnels interviennent à la demande, sans embaucher, pour vous apporter expertise et agilité.

Besoin d’un DRH en temps partagé, de management de transition ou d’une mission de pilotage projet ?

Plus de 500 missions par an en temps partagé,
nos clients satisfaits sont notre fierté.

Comment ça marche le temps partagé ?

- DRH à temps partagé

1. Analyse de votre besoin, vos contraintes, enjeux pour définir la solution en adéquation avec vos objectifs et budget

- DRH à temps partagé

2. Sélection d’expert selon leurs expériences, savoir-faire mais également savoir-être 

- DRH à temps partagé

3. Suivi de mission, un référent assure le bon déroulement de la mission

- DRH à temps partagé

4. Bénéficiez de la performance d'un groupe solide d'experts très expérimentés

Besoin urgent d’un DRH à temps partagé ou d’un Directeur des ressources humaines de transition ?

Finaxim, leader en France du temps partagé

35
DRH ASSOCIÉS
en France
5
ANS D'EXPÉRIENCE
en moyenne pour
nos directeurs associés
360 °
AUDIT STRATEGIQUE
Offert

Quelques exemples concrets d’intervention DRH à temps partagé

  • Assistance d’une fédération professionnelle pour la professionnalisation de la démarche RH
  • Accompagnement à la mise en place d’outils de pilotage de la fonction RH pour une société de service
  • Aide à la définition d’une politique RH dans le cas d’une société issue de la fusion de 2 entités de culture très diverse
  • Définition d’un schéma directeur RH et SIRH ; aide au choix du futur SIRH
  • Formalisation d’un livre blanc de paie
  • Fermeture d’un site de distribution en province pour un groupe international
  • Renégociation de l’ensemble des accords collectifs d’un établissement hospitalier
  • Accompagnement de la fusion de deux éditeurs de logiciels – Chantier RH
  • DRH de transition d’une société de location automobile
  • Déploiement de référentiels de compétences pour les sites de production d’un groupe industriel
  • Mise en place d’une classification des emplois pour des agences sanitaires
  • Informatisation de la gestion des compétences pour une société audiovisuelle
  • Mettre en place un contrôle de gestion

Les témoignages de nos clients sont précieux

Notre DAF Expert est intervenu

Alain Chevallier
DAF chez Abivax

« Je recommande Finaxim à toutes les start-ups et à toutes les entreprises de biotechnologie car leurs experts s’adaptent aux besoins des clients et sont des ultra seniors. »

Notre DRH Expert est intervenu

SophieGuillaume
Général Manager chez Pharmalex

« Avec le temps, le prestataire en temps partagé devient un partenaire de l’entreprise à part entière »

Notre CMO Expert est intervenu

Arnaud Lejeune
DG chez Odyssey Messaging

« Le temps partagé : pour dénicher ce qu’on ne parvient plus à trouver en interne, une expertise pointue et un accompagnement sur le long terme, sans avoir à embaucher »

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